Sprint naar content

Leading Change

Schuif aan in de les en ben weer helemaal up-to-date op het gebied van change management. In deze Engelstalige aanschuifles Leading Change leer je hoe het menselijk brein werkt, hoe dit verband houdt met de weerstand die mensen bieden tegen veranderingen, wat de diepere effecten zijn van veranderingen in de werksfeer en wat nu eigenlijk maakt dat we wèl willen veranderen. Je ontdekt de stappen die nodig zijn om de gewenste beweging te creëren en draagvlak te krijgen onder medewerkers of collega's.

Over de masterclass

Je draait 1,5 uur met reguliere studenten van de opleiding International Business mee. Het is een zogenaamde aanschuifles. Een unieke samenwerking waarin studenten en professionals elkaar inspireren.

Praktische info

Er is geen vooropleiding vereist. Je wordt 1,5 uur meegenomen door een praktische module Leading Change. Deze aanschuifles is in de Engelse taal en wordt gratis aangeboden. De les vindt plaats op de Campus van Fontys Venlo.

Aanmelden

 

Voor wie?

Deze Masterclass is waardevol voor leidinggevenden die tegen weerstand aanlopen bij veranderinitiatieven, verandertrajecten hebben die te lang duren of hun doelen niet behalen, of de negatieve effecten van veranderingen in de werkomgeving willen verminderen. Ook is de cursus geschikt voor diegenen die een professionaliseringsslag willen maken in het leiden van grote(re) veranderingen binnen hun organisatie.


 

 

Meerwaarde

Deze masterclass biedt waardevolle inzichten in hoe het menselijk brein reageert op verandering en waarom weerstand ontstaat, zodat je effectiever kunt inspelen op veranderprocessen. Je leert concrete stappen om draagvlak te creëren en verandertrajecten binnen je organisatie succesvoller te maken. Door samen te werken met studenten uit de opleiding International Business krijg je frisse perspectieven en inspiratie voor jouw professionele uitdagingen.

Over de docent

Arjan de Bont is docent bij Fontys Venlo en heeft 15 jaar trainingservaring op het gebied van leiderschap bij veranderingen. Hij trainde onder anderen leidinggevenden van Philips, Vodafone en Canon, maar ook publieke organisaties als de Koninklijke Marechaussee, Waterschappen en een groot aantal zorginstellingen.

 

Locaties en contact